招賢納士_惠州市興聯(lián)電子科技有限公司

聯(lián)系我們

聯(lián)系方式在線留言招賢納士

您當(dāng)前的位置：首頁 > 聯(lián)系我們 > 招賢納士

招賢納士

市場部-業(yè)務(wù)員
1.有1年以上的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，有開發(fā)新客戶的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可以考慮。?2.良好的溝通表達(dá)能力，做事心細(xì)有耐心，抗壓能力強(qiáng)。?3.熟悉業(yè)務(wù)員的基本流程，有PCB線路板銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。提交簡歷
市場部-跟單文員（東莞）
待遇：面議

福利：帶薪年假包住宿五險(xiǎn) 提成朝九晚六

要求：女 20-30歲溝通良好

職責(zé):1：負(fù)責(zé)客戶下單合同簽署， 2：工程資料與工程部確認(rèn)3：客戶資料存檔，歸檔 4：用網(wǎng)絡(luò)工具和通訊工具與客戶回復(fù)交期，以及其他服務(wù)！ 5：熟悉Office軟件
提交簡歷
品質(zhì)經(jīng)理
待遇：面議

職責(zé)：

1 主持品質(zhì)部門日常管理工作，保障部門運(yùn)作通暢，組織、領(lǐng)導(dǎo)、督促、檢查部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作。 2 負(fù)責(zé)制定、審核部門生產(chǎn)制程、質(zhì)量規(guī)范等文件，參與公司質(zhì)量體系的管理評審、內(nèi)部質(zhì)量審核、質(zhì)量目標(biāo)和方針的制定。 3 負(fù)責(zé)編制和審核部門所有工序的工作指引及作業(yè)指導(dǎo)書，制定與審核本部門重大異常問題的處理與糾正措施及方案，參與公司工藝驗(yàn)證工作進(jìn)行工藝條件的控制、改進(jìn)工作。 4 具備精密PCB生產(chǎn)制造企業(yè)同類職位經(jīng)驗(yàn)，具備國際先進(jìn)品質(zhì)管理理念。 5 精通PCB產(chǎn)品生命周期（包括客戶需求、設(shè)計(jì)、開發(fā)、中試、供應(yīng)商及來料、制程、出貨，客訴、改善等）的品質(zhì)系統(tǒng)總體規(guī)劃和落實(shí)（包括相關(guān)文化、制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)建立健全）。 6 熟悉FCC、CE、CQC、UL等安規(guī)，熟悉TS16949：2009/ISO9001：2008等管理體系并具國際大客戶審核經(jīng)驗(yàn),熟悉RoHS管理。 7 性格開朗，思路清晰，嚴(yán)謹(jǐn)有魄力，品質(zhì)意識、系統(tǒng)意識、經(jīng)營意識、管理意識、成本意識、客戶意識強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。 8 熟練，電子、自動化及相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，35歲以上，形象氣質(zhì)較好，熟悉6SIGEMA、IPD、TQM等。
提交簡歷
工程部--CAM工程師
崗位要求:20-35歲,身體健康,高中以上文化

崗位待遇:工資面議

崗位職責(zé):1.熟悉PCB流程，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有全套資料制作經(jīng)驗(yàn);2.具有溝通協(xié)調(diào)，分析解決問題能力;3.熟悉CAM350，Genesis2000，protel199se，pads等
提交簡歷